Iliad Italia S.p.A.

redatta il 4.11.2022

Dichiarazione di accessibilità

Iliad Italia S.p.A. si impegna a rendere la propria applicazione accessibile, conformemente alla legge 9 gennaio 2004, n. 4. La presente dichiarazione di accessibilità si applica all’applicazione Segreteria Visiva iliad.

Stato di conformità

PARZIALMENTE CONFORME
Questo sito web è parzialmente conforme ai requisiti previsti dall’appendice A della norma UNI CEI EN 301549 in ragione dei casi di non conformità e/o delle deroghe elencate di seguito.

Contenuti non accessibili

I contenuti di seguito elencati non sono accessibili per i seguenti motivi:

  • impossibilità ad azionare i comandi tramite tastiera;
  • impossibilità di controllare la velocità dei messaggi audio in riproduzione;
  • assenza di trascrizioni testuali per i messaggi audio.

Redazione della dichiarazione di accessibilità

La dichiarazione è stata effettuata utilizzando una valutazione conforme alle prescrizioni della direttiva (UE) 2016/2012 mediante autovalutazione effettuata direttamente dal soggetto erogatore.

Modalità di invio delle segnalazioni e recapiti

Iliad Italia mette a disposizione il meccanismo di feedback da utilizzare per notificare i casi di mancata conformità e per richiedere informazioni e contenuti che sono esclusi dall'ambito di applicazione della direttiva.

Meccanismo di feedback: iliaditaliaspa@legalmail.it
Email della persona responsabile dell’accessibilità (RTD): iliaditaliaspa@legalmail.it

Modalità di invio delle segnalazioni all’AgID

In caso di risposta insoddisfacente o di mancata risposta, nel termine di trenta giorni, alla notifica o alla richiesta, l’interessato può inoltrare una segnalazione utilizzando la modalità indicata nel sito istituzionale di AgID.

Informazioni sull’APP

Data di pubblicazione dell’APP: 19/06/2018
Sono stati effettuati i test di usabilità: si
CMS utilizzato per l’applicazione: n/a

Informazioni sulla struttura

Numero di dipendenti con disabilità presenti nell'amministrazione: 29
Numero di postazioni di lavoro per dipendenti con disabilità: 0